202 似曾相识

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    一秒记住【爱看小说网www.akxs6.com】,为您提供精彩小说阅读。    为什么人们总是称呼新秀球员为菜鸟?尤其是四分卫的位置,新秀四分卫总是受到了更多的质疑和挑战?

    是因为新秀四分卫的能力不足吗?显然不是。经过大学联赛的打磨和训练,不少新秀四分卫的能力其实都已经达到了联盟平均水准,甚至还更胜筹;但他们进入职业联盟之后,表现依旧不够出色,这是有原因的。

    方面是经验的短缺,NFL的对抗强度和激烈程度都远远高于NCAA,对于四分卫来说,缺少足够的经验,在危机时刻,往往会慌乱、紧张、不知所措,这也就意味着犯错。对于橄榄球比赛来说,犯错和失误往往都是致命的。

    另方面则是战术的区别,NFL联盟之的战术千变万化,仅仅只是个屏风短传就可以变出朵花来,次战术的细节可能牵扯到跑卫、外接手、进攻锋线等多个位置,同时还要解读防守组的线卫、角卫以及进攻锋线,错综复杂,很容易就让人绕晕了。

    远的不说,卡姆-牛顿进入卡罗莱纳黑豹之后,厚厚的战术手册就成为了他的老大难,甚至因为没有能够理解战术手册,而狠狠地被教练组训斥了好几次。战术手册的理解偏差和失误,可能导致诸多不同结果:教练组与四分卫沟通错位,四分卫与进攻锋线沟通不良,四分卫与接球球员沟通失误。

    冯德里克测试,绝对不是走过场而已。

    不过,卡姆也不是联盟之唯个遇到战术手册问题的四分卫。事实上,在联盟之,不要说新秀四分卫了,就连许多老将四分卫,进入联盟之后两、三个赛季,依旧懵懵懂懂,关键时刻容易掉链子。

    更进步,新秀四分卫因为没有能够吃透战术手册,始终无法理解球队战术安排,短短个两个赛季之后,就默默地退出联盟,如此案例也不在少数。最著名的就是莱恩-利夫了。

    大名鼎鼎的莱恩-利夫,当年他在NCAA赛场之上,与佩顿-曼宁时瑜亮,能力、经验、表现、人格魅力以及身体素质等等,两个人都相差无几,就连冯德里克测试成绩,两个人也仅仅只相差分而已。

    1998年的选秀大会之上,印第安纳波利斯小马和圣迭戈闪电分别位列选秀的第位和第二位。当时,人们普遍认为,这是最没有悬念的选秀之,支球队选择了名四分卫,另外支球队选择剩下的那名,这就可以了,简单明了。

    新秀训练营之后,小马队更是因为“到底应该选择利夫还是选择曼宁”的难题,而陷入了左右为难的幸福烦恼之。直到选秀大会之前,专家们、资深球探们、球队教练们也争执不下,无法在这两名四分卫之做出选择,当然,他们也坚信,无论选择谁,这都是不会错误的选择。

    最后,小马队选择了曼宁,闪电队选择了利夫。

    进入球队之后,两位新秀四分卫都成为了各自球队的首发四分卫。但,灾难就从这里开始了。利夫始终无法完全战术手册,球场之上的表现糟糕透顶,跟不上职业联盟的节奏;而他的个人态度更是场噩梦,完全以大学时代的作风和方式打球,甚至还在球场之上做出了放弃比赛的举动。

    最终,利夫的新秀赛季四分卫评分只有三十九分,几乎创造了新秀球员的历史最低,后来在闪电队停留的三个赛季,他也始终没有能够吃透战术手册,更加没有能够适应职业联赛的节奏,2000赛季结束之后,闪电队裁掉了利夫。

    随后,利夫又分别前往几支球队试训,待在陪练组之。可即使如此,他的能力依旧无法满足职业联盟的要求,四处碰壁之后,只能无奈退役。再后来,他又因为/毒/品、酗酒等问题而关进了监狱。

    莱恩-利夫,被普遍公认为,联盟选秀大会历史上水货排行榜的冠军。

    战术手册,联盟强度,比赛节奏……这些都是新秀四分卫的短板,所以,在休赛期之,球队前后会组织多次训练营,其就包括了四分卫与接球团队的专项训练营,就是为了彻底吃透战术手册;另外,球队倾向于不在让新秀四分卫跟在老将四分卫身后学习几个赛季,也是同样的用意。

    在足球或者篮球比赛之,新秀球员往往能够为球队注入全新活力,不少教练甚至青睐于年轻球员;但在橄榄球比赛之,纷繁错杂的战术却让新秀球员们落于下风。

    般来说,在可以选择的情况下,大多数球队都会选择老将四分卫。

    陆恪之所以能够成为球队首发四分卫,不是因为他赢得了教练的认可,而是因为常规赛迫在眉睫,教练组没有其他选择;现在,艾利克斯-史密斯回归了球队,教练组重新拥有了选择,那么他们又应该如何决定呢?

    艾利克斯是名顶级四分卫吗?至少过去这几年时间来,他没有展现出顶尖的潜质,他是名略高于平均水准的四分卫,短传的精准和失误的稀少,这是他的优点;而长传的缺乏,甚至就连尝试几率都是全联盟最低的,这是他的缺点。所以,旧金山49人始终缺少了啃下硬战的霸气。

    休赛期之,艾利克斯先离开了球队,但随后吉姆又做主,重新签回了艾利克斯。

    理由很简单,旧金山49人的三分之队员都是全新加入的,他们需要磨合和整顿,个失误率低且风格稳重的四分卫,对于球队来说是积极因素;同时,他们还希望艾利克斯可以成为科林-卡佩尼克的导师,帮助新秀四分卫的成长。也许过渡完个赛季之后,49人的四分卫位置就可以完成传承。

    按道理来说,选择艾利克斯是理所当然的;但经历了两周比赛之后,情况似乎就发生了微妙的变化。

    “我个人觉得,嗯,还是选择艾利克斯吧。陆恪的表现惊艳了很多人,这是事实,他身上的确有许多优点。但我觉得,他还是太过激进了些。尤其是第二周比赛里的几次传球,包括’那个接球’,这些传球都是在钢丝绳索之上跳舞,不可能每次都成功的。次失误,可能就葬送全局。所以,呃……艾利克斯?”

    “我倒觉得这不是需要担心的问题。陆恪在赛场之上表现出来的比赛能力,我觉得这是最可贵的,他的能力还有不足,但他可以利用智慧去弥补。两场胜利的过程不同,但其实模式是有些类似的,我觉得,这是我们球队需要的精神。”

    “那么,发挥不稳定的问题怎么解决?新秀四分卫的发挥都是过山车,陆恪也不例外,两场比赛都出现了这样的情况,某节比赛彻底失去手感,完全被锁定。伴随着比赛的进行,越来越多人开始研究陆恪,他的短板就会越来越大,我们的比赛也会越来越困难。”

    “新秀四分卫的缺点在于发挥不稳定,而优点则在于对战术的运用和比赛的解读都不同。我反而觉得,这是可以接受的。艾利克斯四平稳的传球,可能不会带来失误,但同样,也可能很难带来胜利。我们现在是支全新的球队,我们需要些魄力。”

    “但,陆恪和其他队员的关系怎么办?我不太确定这到底是怎么回事,因为他的新秀身份?因为他们更加支持艾利克斯?因为陆恪的人格魅力不足?还是因为陆恪的华裔身份?拜托,伙计们,我们不能假装看不见房间里的大象。陆恪继续担任首发四分卫的话,更衣室问题就不能忽略。”

    最后发言的是基普,他终究还是硬着头皮说了出来。

    橄榄球是团队运动,他们需要整支球队都凝聚在起。

    基普原本以为,这里是旧金山,无疑是北美大陆之上化融合最出色的城市之,同时,亚裔群体乃至华裔群体都是全美前三的城市,整个联盟之,没有球队比49人更加适合名华裔四分卫了。

    想象下,如果是部的那些保守地区,迎接华裔四分卫的可能就是啤酒瓶、烂番茄和臭垃圾了。

    但现实生活之,情况却不容乐观。基普无法确定,陆恪的华裔身份是否引来了争议,又是否是更衣室矛盾的导火索,但他们必须意识到问题,也必须正视问题,否则情况只会越来越糟糕。

    基普的话语,让更衣室里所有人都安静了下来,交换着视线,却没有人开口,而是看向了吉姆。

    如此场景,似曾相识。当初,试训结束之后,教练组聚集在起,讨论到底应该留下谁;但情况似乎又有所不同了,彼时的反对声浪占据了上风,所有人面红耳赤地据理力争,可是今天却是平分秋色,而且每个人都心平气和地发表言论——

    可以听得出来,即使是他们自己,此时也有些不太确定。无论是选择艾利克斯,还是选择陆恪,都带着些许犹豫,两场胜利无比精彩,可不足以彻底扭转乾坤。

    当初,吉姆-哈勃拍板做出了决定;今天,决定权同样落在吉姆-哈勃手。不过,现在他们也面临着另外个问题:更衣室矛盾。吉姆又应该如何处理呢?

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